五汛鎮(zhèn)：“三強化”助力干部作風建設
2023-01-13 20:53 瀏覽人次：
去年以來，五汛鎮(zhèn)堅持以“優(yōu)良作風促工作落實”為目標，通過各項嚴、實、細舉措，不斷強化干部思想建設、業(yè)務能力和日常監(jiān)督，為全鎮(zhèn)機關能力作風建設提質增效打下堅實基礎。
強化思想建設,勇?lián)鷷r代使命。堅持思想引領,凝聚同心合力，通過開展一系列思想建設活動，有效破除領導干部守舊懼變思維，樹立晉位爭先意識。全鎮(zhèn)深入推進理論學習教育常態(tài)化，圍繞習近平總書記系列重要講話、黨的二十大精神等內(nèi)容，開展集中理論學習60次，理論中心組開展集中相關內(nèi)容學習12次，組織開展青年理論學習12次，有效幫助全鎮(zhèn)干部加強思想建設，筑牢思想防線，補足精神之鈣。
強化業(yè)務能力，提升工作效能。聚焦深入貫徹落實全鎮(zhèn)總體發(fā)展思路，將新產(chǎn)業(yè)、新技術、新知識作為業(yè)務提升的重要內(nèi)容，努力培養(yǎng)鎮(zhèn)域發(fā)展精兵強將。結合全面提升機關干部工作質效的要求,先后在全鎮(zhèn)開展“崗位大練兵 業(yè)務大比武”“互看互學 互比互促”觀摩交流等活動，有效促進全鎮(zhèn)干部業(yè)務能力實現(xiàn)再提高，機關工作效能再提升。
強化日常監(jiān)督，保持作風優(yōu)良。堅持抓早抓小、防微杜漸，在干部日常管理上下功夫。通過不定期了解干部思想動態(tài)及工作生活情況、開展日常談心談話與定期警示教育相結合的方式，深入了解干部的真實情況，既幫助干部釋疑解惑、加油鼓勁，又指出問題、督促改正，實現(xiàn)對干部日常監(jiān)督管理的常態(tài)長效，以優(yōu)良的作風提升服務能力，推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟高質量發(fā)展。
強化思想建設,勇?lián)鷷r代使命。堅持思想引領,凝聚同心合力，通過開展一系列思想建設活動，有效破除領導干部守舊懼變思維，樹立晉位爭先意識。全鎮(zhèn)深入推進理論學習教育常態(tài)化，圍繞習近平總書記系列重要講話、黨的二十大精神等內(nèi)容，開展集中理論學習60次，理論中心組開展集中相關內(nèi)容學習12次，組織開展青年理論學習12次，有效幫助全鎮(zhèn)干部加強思想建設，筑牢思想防線，補足精神之鈣。
強化業(yè)務能力，提升工作效能。聚焦深入貫徹落實全鎮(zhèn)總體發(fā)展思路，將新產(chǎn)業(yè)、新技術、新知識作為業(yè)務提升的重要內(nèi)容，努力培養(yǎng)鎮(zhèn)域發(fā)展精兵強將。結合全面提升機關干部工作質效的要求,先后在全鎮(zhèn)開展“崗位大練兵 業(yè)務大比武”“互看互學 互比互促”觀摩交流等活動，有效促進全鎮(zhèn)干部業(yè)務能力實現(xiàn)再提高，機關工作效能再提升。
強化日常監(jiān)督，保持作風優(yōu)良。堅持抓早抓小、防微杜漸，在干部日常管理上下功夫。通過不定期了解干部思想動態(tài)及工作生活情況、開展日常談心談話與定期警示教育相結合的方式，深入了解干部的真實情況，既幫助干部釋疑解惑、加油鼓勁，又指出問題、督促改正，實現(xiàn)對干部日常監(jiān)督管理的常態(tài)長效，以優(yōu)良的作風提升服務能力，推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟高質量發(fā)展。
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