蔡橋選配“三力”型后備村干部
2021-09-09 08:40 瀏覽人次：
今年以來(lái)，蔡橋鎮(zhèn)采取高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求規(guī)范暢通村級(jí)后備干部用人渠道，精心選配“三力”型后備村干部，解決農(nóng)村干部思想僵化、年齡老化、動(dòng)能不足等問(wèn)題，鍛造引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展、加速鄉(xiāng)村振興的堅(jiān)強(qiáng)力量。
突出政治定力考察。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把政治定力作為選配后備干部的第一標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)廣泛宣傳，采取自主報(bào)名和支部推薦相結(jié)合的方式，符合基本條件，進(jìn)入選配范圍43人。為確保政治過(guò)硬，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格組織考察和政治審查兩道關(guān)口，并開(kāi)展走訪調(diào)查，保證政治上無(wú)瑕疵。經(jīng)過(guò)反復(fù)考察評(píng)議，確定31名后備干部初選人員。鎮(zhèn)組織、宣傳部門對(duì)初選人員開(kāi)展政治思想學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和現(xiàn)行農(nóng)村政策等為重點(diǎn)，提高入選人員的理論素養(yǎng)和政治站位。
加強(qiáng)實(shí)踐能力歷練。在進(jìn)入后備人才庫(kù)之前，鎮(zhèn)黨委緊扣“三農(nóng)”工作重點(diǎn)，以崗位適應(yīng)、豐富實(shí)踐為基礎(chǔ)，提前安排一定時(shí)限的基層鍛煉機(jī)會(huì)，有針對(duì)性讓初選人員介入農(nóng)房改善、信訪穩(wěn)定、生態(tài)環(huán)境治理、便民志愿服務(wù)和產(chǎn)業(yè)服務(wù)中去，了解和熟悉基層工作，學(xué)習(xí)工作方法，鼓勵(lì)創(chuàng)新實(shí)踐，加深與群眾的聯(lián)系。村黨組織做好初選人員試崗能力評(píng)價(jià)，為黨委進(jìn)一步識(shí)別提供保障。在鎮(zhèn)后備村干部選配筆試中，注重實(shí)踐選題，鮮明實(shí)踐能力導(dǎo)向。
注重人格魅力塑造。鎮(zhèn)黨委依托新時(shí)代文明實(shí)踐載體，對(duì)后備村干部初選人員的志愿服務(wù)熱情、為民辦實(shí)事的初心和參與組織各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)的深度進(jìn)行評(píng)價(jià)。有意識(shí)地讓他們參與到入戶調(diào)查、愛(ài)心援助和便民服務(wù)中心等一線崗位，檢驗(yàn)他們的耐心、細(xì)心和熱心，培養(yǎng)為民情懷，根植服務(wù)理念。經(jīng)過(guò)政治審查、實(shí)踐鍛煉、理論考查和綜合評(píng)價(jià)“四個(gè)階段”的篩選，一批充滿活力、逐步成熟的年輕人將走上基層一線崗位，在鄉(xiāng)村振興的征途上建功立業(yè)。
突出政治定力考察。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把政治定力作為選配后備干部的第一標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)廣泛宣傳，采取自主報(bào)名和支部推薦相結(jié)合的方式，符合基本條件，進(jìn)入選配范圍43人。為確保政治過(guò)硬，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格組織考察和政治審查兩道關(guān)口，并開(kāi)展走訪調(diào)查，保證政治上無(wú)瑕疵。經(jīng)過(guò)反復(fù)考察評(píng)議，確定31名后備干部初選人員。鎮(zhèn)組織、宣傳部門對(duì)初選人員開(kāi)展政治思想學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和現(xiàn)行農(nóng)村政策等為重點(diǎn)，提高入選人員的理論素養(yǎng)和政治站位。
加強(qiáng)實(shí)踐能力歷練。在進(jìn)入后備人才庫(kù)之前，鎮(zhèn)黨委緊扣“三農(nóng)”工作重點(diǎn)，以崗位適應(yīng)、豐富實(shí)踐為基礎(chǔ)，提前安排一定時(shí)限的基層鍛煉機(jī)會(huì)，有針對(duì)性讓初選人員介入農(nóng)房改善、信訪穩(wěn)定、生態(tài)環(huán)境治理、便民志愿服務(wù)和產(chǎn)業(yè)服務(wù)中去，了解和熟悉基層工作，學(xué)習(xí)工作方法，鼓勵(lì)創(chuàng)新實(shí)踐，加深與群眾的聯(lián)系。村黨組織做好初選人員試崗能力評(píng)價(jià)，為黨委進(jìn)一步識(shí)別提供保障。在鎮(zhèn)后備村干部選配筆試中，注重實(shí)踐選題，鮮明實(shí)踐能力導(dǎo)向。
注重人格魅力塑造。鎮(zhèn)黨委依托新時(shí)代文明實(shí)踐載體，對(duì)后備村干部初選人員的志愿服務(wù)熱情、為民辦實(shí)事的初心和參與組織各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)的深度進(jìn)行評(píng)價(jià)。有意識(shí)地讓他們參與到入戶調(diào)查、愛(ài)心援助和便民服務(wù)中心等一線崗位，檢驗(yàn)他們的耐心、細(xì)心和熱心，培養(yǎng)為民情懷，根植服務(wù)理念。經(jīng)過(guò)政治審查、實(shí)踐鍛煉、理論考查和綜合評(píng)價(jià)“四個(gè)階段”的篩選，一批充滿活力、逐步成熟的年輕人將走上基層一線崗位，在鄉(xiāng)村振興的征途上建功立業(yè)。
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